18云办公是一款企业办公软件软件,officeba免费提供18云办公下载,更多18云办公相关版本就在officeba。
18云办公服务平台是一款公司的在线办公pc软件。18云办公服务平台拥有职工外勤人员管理、休假管理方法、职工外勤人员管理、BBS多种多样作用。根据18云办公的工作流引擎控制模块系统软件来界定、实行和管理方法工作内容,相互配合流实行全过程中工作中中间及其人群组员中间的信息内容互动坚信会给大伙儿的帮产生不一样地的感受。
功能介绍
手机上、电脑上、打卡机多种多样方法考勤签到,尤其是手机上考勤管理,针对职工便捷好用,无需考勤打卡机也可以完成考勤系统;
针对多子公司或多服务网点的公司,乃至外驻工作人员也可完成考勤管理,只需设定不一样工作人员的考勤管理部位就可,并且考勤管理数据信息即时同歩,管理者可根据后台系统或移动端随时随地查看统计分析考勤管理状况;
根据灵便配备多种多样作息时间方法和填补配备,可融入不一样上班时间的不一样职位工作人员,即便有临时性加班加点,也可考勤管理及时;
手机上考勤管理强制性照相提交,后台管理可照片审核,可防止考勤管理舞弊;
工作流引擎
根据18云办公的工作流引擎控制模块系统软件来界定、实行和管理方法工作内容,相互配合流实行全过程中工作中中间及其人群组员中间的信息内容互动。以提升工作中实行高效率、防止等候,标准公司管理制度,合理推动业务流程中工作人员的协作,便捷管理者全方位把握各类业务流程的运作状况。
18云办公的工作流引擎作用简易可用,多级别审核连接点配备灵便,不一样步骤还可设定不一样的查询管理权限,适用表单代码,可完成各种各样业务流程的表格文件格式。
休假管理方法
预设多种多样休假种类,除日常的事假、病事假、婚生育假等之外,还适用公出、年休、补休等独特种类休假;与此同时休假事情全自动关系日程管理方法中,可更便捷分配好工作规划;
系统软件尤其提升了对年假的管理方法,可各自设定每一个职工的年休假天数,及其对年假应用状况开展统计分析;也可对上本年度未应用的年假累积下一年测算;
职工外勤人员管理
在外面出勤率工作人员的管理方法一直是个难点,如售后服务服务上门工作人员、店面巡视工作人员、外卖送餐或快递公司外卖工作人员、在外面项目外包工作人员及顾客拜会业务员等,本系统软件适用内勤人员地图定位,可在后台系统查看统计人员所在位置及某一段时间内历史时间部位纪录(时间、地址、部位),与此同时以在线地图方法表明,形象化的掌握职工的活动轨迹;
文档中心
文档中心是集云储存、备份数据、共享资源为一体的互联网文本文档服务平台,无论你是在家里、企业或其他任何地方,如果你联接到互联网,你也就能够 管理资料;与此同时适用HTML 文件格式线上新创建、编写作用,不用下载到当地电脑上就可完成文本文档的改动;此外全自动为文本文档改动开展历史时间备份数据,在误删除、改动后可随时随地修复到以前的一切历史版本;
日常办公室
日程:为职工给予本人日常日程分配管理方法,可省时省力地纪录和查看;每一个人还可以见到自己关心朋友的日程,这在工作中协作时十分有效;
工作中日志:待办事宜和工作情况汇报管理方法;管理人员可对汇报开展得分考评;
BBS
企业内部社区论坛,能够 公布一般、网络投票、得分、PK(争辩)等各种类型贴子,为公司员工的经验交流、话题讨论探讨、难题资询等给予一个互动交流共享服务平台;在共享和回应贴子时,全自动造成社交媒体动态性信息内容,迅速消息推送到任何人近期动态性中,便于获得立即回复,而在话题讨论跟踪的全过程中,全部触碰到的人都能掌握和学习培训到该内容;与此同时感觉动态性里的有使用价值的研讨会话,也可一键拷贝到到BBS中储存;
碰到同样难题时,可根据检索获得回答;那样公司就创建起了一套真真正正的专业知识智能管理系统,可以让职工在公司的专业知识工作经验沉积出来,完成了公司专业知识的真真正正累积和传送,这针对企业经营管理的高效率可以进一步提高;
沟通协调
公司SNS:在公司中,职工中间的沟通交流易受限于地区室内空间、公司等级和单位界限等要素,造成工作效能不高,根据创建公司社交网络平台,摆脱这种限定,所有人都能够新浪微博方法纪录和共享念头、提问问题、邀约探讨,随时随地掌握所关心的朋友已经讨论的话题讨论、进行中的工作目标和日程分配,进而做到扁平化设计的组织协调,使职工中间的信息内容商品流通畅行无阻。
而根据18协同办公系统信息内容消息推送体制,信息内容共享工作人员能够 挑选相对应的消息推送对像,那样仅有被消息推送到的工作人员或群聊内组员才可见到信息内容的内容,进而做到了操纵信息内容查询界限的目地,防止了信息内容过度泛滥成灾和信息内容个人隐私的难题;
群聊管理方法
小组工作互动平台,企业内部因工作中关联而集聚的社交圈,便于更合理的协同系统;能够 是以组织架构为基本的单位群聊,还可以是不一样单位工作人员临时性构成的的新项目精英团队群聊,一个人还可以与此同时参加到好几个群聊之中;
根据群聊的方法来管理方法,精英团队探讨和共享相关内容更为集中化,沟通协调更高效率;横着看来,对有参加好几个群聊的职工,全部群聊的动态性信息内容都可以随时随地把握